Comment atteindre le succès avec le développement commercial de votre entreprise ?
Je suis ravi de faire cette vidéo parce que je sais que mes prospects, mes clients, mes business partenaires adorent le sport. Et ce soir, Djokovic joue contre Rune. Les amateurs de tennis savent qu’il s’agit d’un match intéressant. En effet, ils ont vu la finale de Bercy l’an dernier et Rune avait gagné en 3 sets. Alors aujourd’hui c’est une revanche en quart de finale.
Pourquoi je fais cette petite vidéo ? Je parle d’une multitude de sujets commerciaux, on a des likes sur LinkedIn. On me dit que c’est intéressant ce que je dis sur la visibilité marketing, sur les bridges entre la vente et le marketing, etc. Mais cela reste compliqué pour certains. Ces personnes n’arrivent jamais à retenir et ne savent pas par quoi commencer.
Le parallèle entre un joueur de tennis de haut niveau comme Djokovic et le département commercial d’une entreprise est frappant. Dans les deux cas, la préparation, la stratégie et l’exécution le Jour J sont indispensables pour atteindre le succès. Voici comment transposer les principes du tennis au développement commercial pour être performant le Jour J.
L’importance du diagnostic dans le développement commercial
C’est simple, si vous avez deux, trois éléments à retenir, retenez que la performance commerciale dépend de plein de choses. On en a d’ailleurs parlé sur LinkedIn.
La performance commerciale dépend de la visibilité de votre organisation. Vous pouvez faire un diagnostic de votre département commercial et marketing actuel, faire une photo vraiment pour savoir ce qu’il vaut aujourd’hui par rapport à ce que vous avez investi depuis un an, deux, trois ans, voire cinq.
Où en êtes-vous ? Aujourd’hui, il y a très peu de sociétés qui le font. Donc, pensez déjà à votre diagnostic. Où en êtes-vous au niveau commercial et marketing ?
Cultiver et optimiser les leads
Il nous faut des leads, il nous faut des rendez-vous. La préparation est très importante. Les champions de tennis investissent dans une équipe de physiothérapeutes, un entraîneur.
L’entraîneur, quand il n’est pas bon, ils le changent. Le physio, quand il n’est pas bon, ils le changent. Quand le régime alimentaire n’est pas bon, ils le changent. Cela fait partie de leur quotidien. C’est leur quotidien de changer les équipes et de garder les meilleurs.
Préparation et entraînement
Un joueur de tennis ne se contente pas de monter sur le court le jour du match. Il s’entraîne des heures durant, perfectionne ses coups, étudie ses adversaires et affine sa stratégie. De même, le département commercial doit se préparer minutieusement.
Cela inclut la formation continue des équipes, la compréhension profonde des produits et services offerts, et la connaissance du marché et des clients potentiels.
Conseil : Mettez en place des sessions régulières de formation pour vos commerciaux, analysez les données de marché et ajustez vos stratégies en fonction des tendances et des besoins identifiés.
Mesurer et optimiser le coût d’acquisition client : la stratégie gagnante
Revenez sur Terre. Vous êtes une société dans le B2B. Vous avez fait un produit intelligent, un beau logiciel. On ne vous attend pas. Les clients finaux ne vous attendent pas. Des technologies, il y en a 10 000. Arrêtez de parler de leads et de me dire « Je veux plus de leads, Jean-Charles, je veux plus de rendez-vous« .
Combien c’est votre coût d’acquisition client ? Si vous savez que votre coût d’acquisition client, c’est 5 000 € et que vous convertissez un lead sur deux, vous pouvez payer 2 500 € votre lead puisque vous allez le signer. Vous allez en signer un sur deux. Donc, si votre coût d’acquisition client est de 5 000 €, oui, vous pouvez payer 2 500 € par lead.
Maintenant, si vous me dites que vous voulez payer 250 € le lead. Vous voulez 10 leads, donc payer 2 500 € les 10 leads, mais vous n’en convertissez aucun des 10. Il y a peut-être un problème.
Interrogez-vous sur la valeur de votre département commercial et marketing !
Stratégie et planification
Djokovic ne commence pas un match sans une stratégie bien définie. Il connaît les forces et les faiblesses de son adversaire et adapte son jeu en conséquence.
De la même manière, votre département commercial doit élaborer une stratégie claire et détaillée pour atteindre ses objectifs.
Cela comprend l’identification des cibles prioritaires, la définition des étapes du processus de vente et l’établissement de KPI (indicateurs de performance clés) pour mesurer les progrès.
Conseil : Développez un plan d’action commercial précis avec des objectifs SMART (Spécifiques, Mesurables, Atteignables, Réalistes, Temporels) et réévaluez-le régulièrement pour rester sur la bonne voie.
Se préparer pour le succès à long terme du développement commercial
Et le jour J, soyez prêt ! Faites comme les champions de tennis qui sont bien préparés depuis de longues années. En général, leur carrière dure 10 à 15 ans (même si des gens comme Djokovic repoussent les limites de l’histoire), comme une boîte, comme une société. Donc, il y a un historique.
Ils se préparent tous les jours pour des grands moments, pour des grands rendez-vous. Ce n’est pas juste gagner une finale. Vous devez gagner tous les matchs jusqu’à la finale ! En général lors d’un tournoi, il y a entre cinq et sept tours, sept tours pour un grand Chelem. Pour des Masters, il y avait moins de tours, entre quatre et cinq.
Le but du jeu, ce n’est pas juste d’arriver en finale ! C’est de gagner tous les tours, d’économiser le physique. Et à la fin, il faut gagner la finale et ne pas être trop fatigué non plus, être en forme. C’est ça le but d’un joueur de tennis.
Adaptabilité et réactivité
Un match de tennis est dynamique et imprévisible. Les joueurs doivent être capables de s’adapter rapidement aux situations changeantes.
De même, en développement commercial, la capacité à réagir promptement aux défis et aux opportunités est essentielle. Qu’il s’agisse de répondre à un concurrent agressif ou de capitaliser sur une nouvelle tendance du marché, l’agilité est la clé.
Conseil : Encouragez une culture d’innovation et de flexibilité au sein de votre équipe commerciale, permettant ainsi à chacun de s’ajuster rapidement aux changements et de saisir les opportunités dès qu’elles se présentent.
Maximiser la performance commerciale pour éviter les défaites coûteuses
Quand vous êtes un client, vous souhaitez avoir de la performance commerciale. Les joueurs de tennis, vous pensez bien que quand ils perdent au premier ou deuxième tour, ils ont beau empocher un chèque pour avoir perdu, celui-ci ne rembourse pas tous les coûts qu’ils ont pendant l’année. C’est pour cela que seuls les top 100 peuvent vivre correctement de leur job.
Donc vous, en plus, vous ne gagnez pas de chèques. Quand vous arrivez et que vous ne signez pas de contrat, vous êtes arrivé numéro deux, en finale, vous gagnez zéro. Vous avez tout perdu.
Par conséquent, réfléchissez un peu au coût d’acquisition client, à votre diagnostic commercial, où vous en êtes et essayez d’être performant le jour J. C’est important.
Mentalité et résilience
La résilience mentale est un aspect fondamental pour un joueur de tennis. Djokovic, par exemple, est connu pour sa capacité à rester concentré et à rebondir après un set perdu.
Dans le contexte commercial, la résilience est tout aussi importante. Les échecs et les refus font partie du processus de vente. Ce qui compte, c’est la capacité de votre équipe à rester motivée et persévérante face aux défis.
Conseil : Cultivez un environnement de travail positif et soutenant, où les échecs sont considérés comme des opportunités d’apprentissage et non comme des défaites.
Adapter sa stratégie pour réussir
Ici, ce sont deux joueurs hyper préparés. Et aujourd’hui ils vont s’observer. Pour une entreprise, ce n’est pas juste avoir certaines compétences, avoir des soft skills ou des hard skills.
Si Rune arrive sur le terrain avec une stratégie extrêmement différente de ce qui était prévu, est-ce que vous croyez que Djokovic va jouer son jeu comme il joue en général, en attendant que Rune gagne 6-4 / 5-3 ? Il va changer de stratégie immédiatement.
Donc, pour faire le parallèle avec les pitchs produits, arrêtez de penser à générer juste des leads ! Pensez à la performance que vous avez, la performance de votre département commercial et marketing actuelle.
Les bonnes questions pour être performant le Jour J dans le développement commercial
Posez-vous les bonnes questions !
Quelle est votre performance durant les meetings ?
Le prospect est-il prêt à vous écouter parce qu’il a un degré de confiance qui est déjà suffisamment élevé, parce que le meeting a été très bien préparé, avec un agenda bien déterminé ?
La performance commerciale, c’est exactement pareil que la performance d’un joueur de tennis. Le jour J, vous allez peut-être perdre, mais vous allez tout donner pour adapter votre stratégie à votre interlocuteur ou joueur d’en face.
Performance le Jour J
Le jour du match, toute la préparation et la stratégie culminent en une performance. Pour le département commercial, le Jour J peut être une présentation clé, une grande réunion avec un client potentiel ou le lancement d’une nouvelle campagne de vente.
C’est le moment où toutes les compétences et tous les efforts doivent converger pour atteindre les objectifs fixés.
Conseil : Assurez-vous que votre équipe dispose de tous les outils et ressources nécessaires pour exceller le Jour J, qu’il s’agisse de supports de présentation, de données pertinentes ou de technologies avancées.
Écouter pour gagner !
Ce n’est pas du push product, comme je vois trop souvent aujourd’hui. 99 boîtes sur 100 sont organisées en silo et pushent du product, pushent du produit : « Mon produit, il est bon ». Mais ceci, mais cela… Tout le monde s’en fiche.
Premier meeting, premier rendez-vous. Écoutez vos prospects, écoutez vos clients. Et avant d’avoir les premiers rendez-vous, préparez-vous !
Réfléchissez à tout ça. Préparation, coût d’acquisition client,
Observez votre prospect, votre client durant ces meetings.
Soyez le plus performant possible et soyez le plus à l’écoute possible.
Arrêtez de parler juste de coup de lead, de coup de rendez-vous.
Soyez dans la qualité.
Et travaillez aussi en backoffice le de confiance que vous avez avec vos contacts.
Où en êtes-vous ? Est-ce suffisant d’envoyer une séquence de mails, d’avoir répondu à quelques mails automatiques ? Quel est le degré de confiance que vous avez créé aujourd’hui avec ces prospects, ces clients ?
Ce sont les vrais sujets. Vous avez un bon exemple ce soir. Regardez ce match entre Rune et Djokovic et vous verrez ce que c’est que la performance.
Dans un marché globalisé, l’externalisation commerciale se révèle être une solution clé pour les TPE/PME. En combinant expertise et stratégie, inspirez-vous des pratiques de BDO et Grant Thornton pour transformer vos défis en opportunités.
Votre équipe commerciale est-elle vraiment aussi performante qu’elle pourrait l’être ? Dans un marché où chaque opportunité compte, améliorer la productivité commerciale n’est plus une option, mais une nécessité stratégique pour les dirigeants de PME et TPE. En effet, une productivité bien maîtrisée, c’est moins de temps perdu, des prospects mieux qualifiés, et des ventes qui décollent.
En 2025, les ventes ne se limitent plus aux outils modernes. Découvrez pourquoi les techniques traditionnelles reprennent leur place et comment les intégrer à votre stratégie commerciale pour des résultats durables.
En 2024, une stratégie customer-centric est plus qu’un atout : c’est une nécessité pour réussir dans un environnement compétitif. Découvrez comment placer vos clients au cœur de votre stratégie avec l’accompagnement de Finelis.
Les dirigeants de PME et TPE savent qu’avoir une équipe commerciale performante est indispensable pour rester compétitif. Mais quelles sont les compétences qui définissent un bon commercial en 2025 ? Bien plus qu’une simple aisance relationnelle, le commercial d’aujourd’hui doit posséder une panoplie de qualités spécifiques pour comprendre les besoins du client, adapter son discours et conclure avec succès.
L’externalisation de la direction commerciale suscite le débat : est-ce un levier stratégique pour booster la croissance, ou un échappatoire pour les entreprises sans vision interne ? Découvrez comment Finelis transforme cette solution en un partenariat gagnant-gagnant.